Les compétences techniques ne suffisent plus pour assurer la réussite et la pérennité d’une entreprise. Aujourd’hui, ce sont les soft skills, ces compétences comportementales et relationnelles, qui deviennent les véritables leviers de performance.
Soft skills
Rythmes effrénés, perte d'efficacité... La fatigue mentale n'est pas loin. Apprenez à connaître votre fonctionnement cognitif pour en détecter les signes et mieux y faire face.
Sur le terrain
Testez la première e-sensibilisation sur le handicap au travail, conçue par le cabinet Lemon Adds et disponible en version démo sur la plateforme Didask.
La transformation digitale, la multiplication des moyens de communication, l’hyper-connexion, ou encore la démocratisation des open spaces augmentent la fréquence des sollicitations et nuisent à notre concentration. Quelles sont les solutions pour préserver nos capacités de concentration ?
M. Benoudiz, président de L'Ordre des experts-comptables, nous explique l'évolution de l'expertise comptable et le rôle d'une formation efficace pour mieux l'aborder.
Organisation apprenante
Pour certains, le salut de l'école viendra du recentrage sur sa raison d'être historique : la transmission des savoirs fondamentaux. Pour d'autres, l'école doit au contraire se tourner vers le futur et développer chez chaque jeune les compétences du XXIème siècle. Pourquoi et comment sortir de ce débat ?
Nous vous proposons un série d'articles thématique centrés sur notre objectif principal : la transmission efficace de compétences. La manière dont l’humain perçoit, prête attention, mémorise une information, et la mobilise dans la pratique, sont d'une importance capitale pour comprendre ce qui se joue dans une situation d’apprentissage
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